Trang chủBảo Vệ/Vệ Sĩ Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

[khánh hòa] Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

[khánh hòa] Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

  • Địa điểm tuyển dụng: Hồ Chí Minh, Khánh Hòa
  • Mức lương: Thỏa thuận
  • Hết hạn: 22/03/2023
  • Công ty Cổ phần Tập đoàn F.I.T (tiền thân là Công ty Cổ phần Đầu tư F.I.T) thành lập vào ngày 08/03/2007, hoạt động trong lĩnh vực đầu tư, tư vấn đầu tư và dịch vụ tài chính. Trải qua hơn 15 năm xây dựng và phát triển, F.I.T đã lớn mạnh trở thành một tập đoàn đầu tư uy tín, có trên 3.000 cán bộ công nhân viên, hơn mười công ty con và công ty liên kết trải khắp các vùng kinh tế trọng điểm của cả nước. Sản phẩm, hàng hóa của Tập đoàn được phân phối trên phạm vi cả nước và đã xuất khẩu tới khắp các châu lục trên thế giới. Trong giai đoạn này Công ty tập trung vào 3 ngành hàng chủ lực: dược phẩm, ngành hàng tiêu dùng bao gồm nước uống và hóa mỹ phẩm, nông nghiệp và thực phẩm. Chúng tôi luôn không ngừng tìm kiếm những người đồng hành phù hợp để cùng nhau xây dựng một F.I.T Group ngày càng phát triển và bền vững. Hiện tại, Công ty Cổ phần Tập đoàn F.I. đang có nhu cầu tìm kiếm nhân sự cho vị trí

    Trưởng phòng Hành chính Nhân sự (công ty thành viên) với những thông tin cụ thể như sau:

    Mô tả việc làm:

    Quản trị chiến lược: lập kế hoạch nhân sự

    , kế hoạch hoạt động phòng và điều hành thực hiện kế hoạch Nhân sự/phòng

    Quản lý Nhân sự:

  • Thiết kế và phát triển cơ cấu tổ chức bộ phận nhân sự, rà soát/ hoàn thiện MTCV do nhân viên thuộc cấp xây dựng;
  • Tham gia thiết kế và phát triển cơ cấu tổ chức Công ty;
  • Chủ trì tổ chức thực hiện các chương trình phát triển tổ chức, xây dựng môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp;
  • Tham gia lập kế hoạch định biên nhân sự công ty, chủ trì triển khai công tác tuyển dụng theo kế hoạch phê duyệt;
  • Xây dựng quy trình/quy chế quy hoạch phát triển nguồn nhân lực;
  • Xây dựng kế hoạch, tổ chức và quản lý đào tạo và đánh giá hiệu quả đào tạo toàn Công ty;
  • Quản lý thực hiện công việc đối với nhân viên dưới quyền trực tiếp (thiết lập mục tiêu, giao kế hoạch, theo dõi, kèm cặp, đánh giá, phản hồi);
  • Chỉ đạo, giám sát thực hiện công tác tính lương, thưởng và thực hiện các chế độ chính sách NLĐ;
  • Quan hệ lao động (tư vấn, giải quyết tranh chấp, khen thưởng, kỷ luật) cho nhân viên Công ty.
  • Quản lý hành chính và CNTT: Kiểm soát hoạt động bộ phận Hành chính và Công nghệ thông tin.

    Trách nhiệm xã hội (CSR): Phối hợp tổ chức thực hiện các hoạt động an sinh xã hội cho đối tượng ngoài doanh nghiệp (từ thiện, bảo vệ môi trường, học bổng).

    Quản lý quy trình và đảm bảo chất lượng

  • Thiết lập chính sách và thiết kế hệ thống quy trình nghiệp vụ/các hệ thống quản lý liên quan;
  • Giám sát tuân thủ, đánh giá và cải tiến quy trình liên quan.
  • Thực hiện truyền thông nội bộ cấp công ty/phòng

    Yêu cầu tuyển dụng:

  • Có 07 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, 5 năm kinh nghiệm quản lý ở vị trí tương đương;
  • Chuyên môn sâu về: Quản trị nhân sự, Quản lý lao động, Luật, Kinh tế;
  • Am hiểu kiến thức pháp luật Việt Nam liên quan tới công việc thực hiện;
  • Có kinh nghiệm trong xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp;
  • Khả năng hướng dẫn, đào tạo, kèm cặp nhân viên tốt;
  • Tư duy chiến lược;
  • Kỹ năng phân tích và tổng hợp tốt;
  • Tinh thần làm chủ và chịu trách nhiệm;
  • Đổi mới và sáng tạo;
  • Thái độ tích cực, hợp tác trên tinh thần xây dựng;
  • Liêm chính, chủ động trong công việc.
  • CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:

  • Thu nhập cạnh tranh (trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn);
  • Phụ cấp ăn trưa;
  • Phụ cấp điện thoại, công tác phí;
  • Xém xét điều chỉnh lương định kỳ 1 lần/ năm dựa trên kết quả công việc, năng lực làm việc;
  • Lương tháng 13, thưởng năm theo kết quả kinh doanh;
  • Môi trường làm việc được tôn trọng và tự chủ cao;
  • Quà tặng các ngày Lễ và các phúc lợi khác theo quy định Công ty (sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau,…)
  • Cơ hội tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo phát triển (Training, coaching, OJT,…)
  • Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp (teambuilding, du lịch nghỉ dưỡng, Gala cuối năm,… Ngoài ra sẽ tham gia rất nhiều hoạt động chia sẻ gắn kết nội bộ và cộng đồng.
  • THÔNG TIN LIÊN HỆ:

  • Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về hòm mail: ;
  • Liên hệ qua Mobile/Zalo/Viber/Telegram: (Ms Hương);
  • Địa điểm tuyển dụng: Thôn Cây Sung – xã Diên Tân – huyện Diên Khánh – tỉnh Khánh Hòa/ 276 Nguyễn Đình Chiểu – Phường 6 – Quận 3 – HCM
  • Nộp hồ sơ liên hệ

    Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn F.I.T

    ĐỊA ĐIỂMTầng 5- tòa nhà Times Tower- HACC1 Complex Số 35 Lê Văn Lương – Phường Nhân Chính – Quận Thanh Xuân – Hà Nội
    Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn F.I.T

    Nói rõ bạn biết thông tin từ website vieclam.khanhhoa.top – Xin cảm ơn!

    RELATED ARTICLES