Mô tả việc làm
1- Tiếp nhận và trao đổi với cấp trên hoặc các bên liên quan để thống nhất tiêu chí tuyển dụng.
2- Soạn thảo Mô tả việc làm cho vị trí cần tuyển và đăng lên các website tuyển dụng, các diễn đàn, mạng xã hội.
3- Nhận CV của ứng viên, đánh giá, sàng lọc và chọn ra ứng viên phù hợp để mời phỏng vấn.
4- Chuẩn bị cho vòng phỏng vấn. Nếu cần thiết sẽ tham gia vào việc phỏng vấn.
5- Thông báo kết quả phỏng vấn cho các ứng viên trúng tuyển và gửi thư cảm ơn đối với những ứng viên không đạt.
6- Thực hiện các công việc cần thiết để duy trì và cải tiến quy trình tuyển dụng.
7- Xây dựng và quản lý bộ câu hỏi tuyển dụng cho từng vị trí công việc khác nhau.
8- Duy trì và phát triển cơ sở dữ liệu ứng viên tiềm năng.
9- Lập báo cáo về kế hoạch và chiến lược tuyển dụng.
10- Chủ động tìm kiếm khách hàng trong khả năng để gia tăng thêm thu nhập cho bản thân
Yêu cầu tuyển dụng
Có thế mạnh về Tuyển dụng
Kinh nghiệm lĩnh vực Nhân sự từ 2 năm trở lên
Chủ động trong công việc và có sự sáng tạo
Am hiểu luật lao động
Quyền lợi công việc
Được đóng BHXH đầy đủ
Có phụ cấp xăng xe
Nghỉ phép, lễ, nghỉ hàng tuần theo quy định pháp luật
Lương thưởng không giới hạn, tùy năng suất hàng tháng
Môi trường làm việc tự do, thoải mái
Thông tin khác
Mức lương
Trên 9 triệu
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Giới tính
Không yêu cầu
Kinh nghiệm
2 năm
Nộp hồ sơ liên hệ
Công Ty Trách Nhiệm Hữu Hạn HAPPY TIPI GROUP
ĐỊA ĐIỂM24 Hòn Chồng, Vĩnh Hải, Nha Trang, Khánh Hoad
Nói rõ bạn biết thông tin từ website vieclam.khanhhoa.top – Xin cảm ơn!
